El costo de un plan de beneficios que proporciona relojes inteligentes, tableros oscilantes y fidget spinners a personas con problemas de salud mental autodiagnosticados ha aumentado más de una quinta parte en un año.
Los demandantes pueden acceder a casi 70.000 libras esterlinas al año para apoyo y equipamiento en el marco del programa Acceso al Trabajo, que generó a los contribuyentes una factura de 321 millones de libras esterlinas durante el año hasta marzo, según cifras del Departamento de Trabajo y Pensiones.
Eso fue un aumento de 22 por ciento en comparación con el año anterior, y casi el doble de lo que era antes de Covid, en medio de una avalancha de contenido de ‘sickfluencers’ que dan a sus seguidores consejos sobre cómo postularse.
La iniciativa solo está abierta a británicos que estén trabajando o tengan una entrevista de trabajo, y tiene como objetivo impulsar el empleo entre personas con una discapacidad o una condición de salud mental.
Sin embargo, no se necesita un diagnóstico formal, la subvención no está sujeta a una prueba de recursos y no se requiere una evaluación “si un cliente conoce sus necesidades de soporte”.
Y si bien los solicitantes pueden utilizar el plan para acceder a servicios importantes como intérpretes de lengua de signos, muchos lo utilizan para conseguir aparatos gratuitos, como despertadores con luz solar, ordenadores portátiles y máquinas de ruido blanco.
En un vídeo de TikTok titulado “Si tienes TDAH, realmente querrás escuchar esto”, un joven filma un alijo de equipos que incluyen un teclado, un mouse, auriculares con cancelación de ruido, un escritorio y un monitor Dell.
En otro clip etiquetado como #ADHDhacks, una TikToker revela que está esperando su propia solicitud antes de cerrar la sesión frotándose los dedos y diciendo: “Muéstrame el dinero, cariño”.
En Reddit, un cliente describió que le habían concedido un ‘Apple Watch’ por gestionar su tiempo. Si bien no hay ninguna sugerencia de que alguno de estos usuarios de redes sociales haya hecho algo malo, sus historias alimentarán las afirmaciones de que el plan es demasiado generoso.
En un vídeo de TikTok titulado “Si tienes TDAH, realmente querrás escuchar esto”, un joven filma un alijo de equipos que incluyen auriculares con cancelación de ruido.
Una TikToker describió cómo reclamó £13,000 usando el plan
Dos de cada cinco solicitantes de Acceso al Trabajo (38 por ciento) ahora mencionan la salud mental como su condición principal, seguido por el 11 por ciento que afirma tener una discapacidad de aprendizaje, según muestran las cifras del DWP.
Alrededor de 74.190 personas recibieron un pago Acceso al Trabajo en el ejercicio económico hasta marzo de 2025, con una media de 4.000 libras esterlinas entregadas. Alrededor de una cuarta parte de estos pagos cubrieron equipos.
Si bien el costo del plan aumentó el año pasado, el número de aprobaciones disminuyó.
El número de personas que solicitan prestaciones por enfermedades, afecciones de salud mental y discapacidades se ha disparado desde el Covid, lo que aumenta la presión sobre la canciller Rachel Reeves mientras lucha por aumentar los impuestos en su próximo presupuesto.
Las figuras muestran un Un número récord de personas está recibiendo prestaciones por discapacidad por ansiedad, con casi 650.000 solicitudes de Pagos de Independencia Personal (PIP) por ansiedad y trastornos del estado de ánimo en julio.
Más de 44.000 personas han recibido PIP por motivos de salud mental desde las elecciones generales del año pasado, lo que equivale a casi 250 personas cada día bajo el gobierno de Sir Keir Starmer.
Mientras tanto, casi un millón de solicitantes de beneficios estarán £2.500 mejor que aquellos que trabajan con un salario mínimo para 2026, según una investigación del Centro para la Justicia Social (CSJ).
Un reclamante económicamente inactivo del crédito universal por mala salud que recibe el beneficio de vivienda promedio y el PIP obtendrá alrededor de £25.000, más de las £22.500 que se espera que gane un trabajador a tiempo completo con el salario digno nacional después de pagar el impuesto sobre la renta y el seguro nacional.
En un tercer clip etiquetado como #ADHDhacks, una TikToker revela que está esperando su propia solicitud antes de cerrar la sesión frotándose los dedos y diciendo: “Muéstrame el dinero, cariño”.
El grupo de expertos dijo que las cifras muestran “un número creciente de jóvenes que combinan diferentes beneficios para obtener ingresos en lugar de trabajar”.
El líder conservador Kemi Badenoch ha advertido que la “adicción” laborista al bienestar con Gran Bretaña está “en bancarrota”.
Sus comentarios surgen mientras la Sra. Reeves trama esta semana un nuevo asalto a las pensiones de la clase media para pagar otra ayuda social.
Para ayudar a financiar las demandas de la izquierda para eliminar el límite de las prestaciones de dos hijos, el Canciller tiene como objetivo una redada de 3.000 millones de libras esterlinas contra los planes de “sacrificio salarial” utilizados por millones de trabajadores del sector privado.
La medida se hace eco del infame ataque a las pensiones de Gordon Brown durante el último gobierno laborista. Los expertos advirtieron que esto asestaría un duro golpe a las pensiones del sector privado, que ya están muy por detrás de los acuerdos dorados para las del sector público.
Dado que las empresas con problemas de liquidez advierten que no podrán compensar el déficit, es probable que la recaudación de impuestos reduzca las pensiones de muchos trabajadores en miles de libras.
Se trata de “un impuesto por hacer lo correcto”, según la Confederación de la Industria Británica (CBI).
Un portavoz del DWP dijo: ‘Access to Work ayuda a miles de personas enfermas o discapacitadas a empezar o permanecer en el trabajo, pero el plan que heredamos está fallando a empleados y empleadores.
“Es por eso que estamos trabajando con personas discapacitadas y sus organizaciones para mejorar el plan, garantizando que las personas tengan el apoyo, las habilidades y las oportunidades para acceder a empleos buenos y seguros como parte de nuestro Plan de Cambio”.
