La administración pública necesita recibir consejos técnicos de empresas como Sportify, WhatsApp y Airbnbdijo un ministro de alto rango al lanzar planes para reformar Whitehall.
Pat McFadden ha dicho que la reforma del Estado es “esencial” y ha sugerido que el Gobierno podría aprender de la “creatividad” de las empresas emergentes.
El Canciller del Ducado de Lancaster alentará hoy a los expertos en tecnología a ingresar al gobierno en “períodos de servicio” de seis a 12 meses para ayudar a resolver los problemas.
También dirá que el país necesita más personas con experiencia en servicios públicos de “primera línea” en el gobierno central para ejecutar el “plan de cambio” laborista.
Pero será visto como otro golpe en el arco de los funcionarios públicos, con los ministros cada vez más frustrados en público por el mal desempeño en Whitehall.
Cuando se le preguntó sobre sus planes, el señor McFadden dijo a Times Radio: “De lo que estoy hablando hoy es de la reforma del Estado, y creo que la reforma del Estado es esencial”.
‘Todos dependemos del Estado para muchos servicios diferentes, pero en cierto modo hace las cosas de la misma manera que lo ha hecho durante mucho tiempo y estamos en un mundo donde las cosas han cambiado muy rápidamente en la esfera privada.
‘Hoy en mi discurso hablo de empresas que no existían tal vez hace 15 o 20 años, como Airbnb o Spotify o WhatsApp, y han cambiado por completo la forma en que pensamos sobre los viajes o la forma en que consumimos música, etc.
Pat McFadden ha dicho que la reforma del Estado es “esencial” y ha sugerido que el Gobierno podría aprender de la “creatividad” de las empresas emergentes.
Se pedirá a las personas que pongan en práctica sus habilidades para afrontar desafíos como la justicia penal o la reforma sanitaria y las cinco misiones del Gobierno.
La semana pasada, Sir Keir Starmer fue criticado después de decir que “demasiadas personas en Whitehall se sienten cómodas en el baño tibio del declive controlado”. Y Rachel Reeves lanzará esta semana una ofensiva contra el despilfarro del gasto departamental.
“Somos muy creativos en este país en tecnología y nuevas empresas, y quiero llevar parte de esa creatividad al gobierno para ayudarnos a producir mejores resultados para los ciudadanos”.
La semana pasada, señor Keir Starmer fue criticado después de decir que “demasiadas personas en Whitehall se sienten cómodas en el baño tibio del declive controlado”. Y Raquel Reeves lanzará esta semana una ofensiva contra el despilfarro del gasto departamental.
En un discurso el lunes, McFadden alentará a personas de nuevas empresas y empresas tecnológicas a ingresar al gobierno como “innovadores” en comisión de servicio.
Se les pedirá que pongan en práctica sus habilidades para abordar desafíos como la justicia penal o la reforma sanitaria y las cinco misiones del Gobierno.
Es parte de la siguiente etapa del Programa de Becas de Innovación No10, una iniciativa para incorporar talento técnico al gobierno.
El señor McFadden dirá: “Para la siguiente fase, puedo anunciar que estos innovadores pasarán sus períodos de servicio trabajando en nuestras cinco misiones para el gobierno”.
En su discurso de hoy sobre la reforma del Estado, el Ministro del Gabinete se comprometerá a hacer que el Estado sea “más parecido a una nueva empresa”.
Y pedirá una “revisión fundamental” de cómo se lleva a cabo la contratación en la función pública.
Criticando el proceso actual como “abrumadoramente burocrático y desagradable” para un extraño, advertirá que “a los buenos candidatos externos les puede resultar casi imposible superar los obstáculos”.
“Necesitamos ir más lejos y más rápido”, dirá. “Por eso pediré a los departamentos de todo el gobierno que implementen procesos más simples en su contratación, utilizando lo que sabemos que funciona”.
El ministro también lanzará un “fondo de innovación” de £100 millones para respaldar sus planes, que se utilizará para desplegar “equipos de prueba y aprendizaje” en los servicios públicos de todo el país.
El enfoque de probar y aprender se utiliza en todo el mundo empresarial y permite probar nuevas ideas a pequeña escala para ver su impacto antes de implementarlas más ampliamente si tienen éxito.
Según los planes, a los equipos de prueba y aprendizaje se les planteará un desafío y se les permitirá experimentar y probar cosas nuevas para superarlo.
McFadden comparará estas reformas con lo que describirá como “distracciones inútiles” y “trucos para acaparar titulares” del gobierno anterior.
Dos proyectos sobre apoyo familiar y alojamiento temporal serán la primera salida del enfoque de prueba y aprendizaje.
Estos comenzarán en enero de 2025, con equipos desplegados en Manchester, Sheffield, Essex y Liverpool.
Si bien McFadden reconocerá que “cada uno de estos proyectos es pequeño”, dirá que “podrían reconfigurar el estado una prueba a la vez”.
